近日，全市人力资源和社会保障工作会议召开。副市长耿军出席会议并讲话。市人社局党组书记、局长晏书涛作工作报告。局党组成员、副局长王鸣和主持会议。局党组成员、副局长殷俊成，副局长郑永莲参加会议。市人社局其他县级干部、科级干部以及县区人社局领导班子成员参加会议。

会议传达了全国、全省人力资源和社会保障工作会议精神，通报了2019年度全省人社工作目标责任考核情况和人社部关于2017—2019年全国优质服务窗口的表彰决定。

耿军指出，2019年，全市各级人社部门深入学习贯彻习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，紧紧围绕全市中心工作，主动服务全市大局，坚持抓重点、攻难点、创亮点，就业增收工作取得明显成效，城镇登记失业率控制在2.64%的较低水平，全市城镇居民人均可支配收入达到40553元，居全省第二；社会保障更加有力，积极协调解决工伤保险基金缺口；人事人才工作创新发展，落实了卫生教育系统人才引进自主权；劳动关系保持和谐稳定，农民工工资清欠率达到98%以上。特别是今年新冠肺炎疫情爆发后，全市各级人社部门切实抓好中央和省、市一系列稳就业、强保障政策的落实，尽全力推动农民工返岗复工和企业复工复产，为全市经济社会平稳健康发展做出了积极的贡献。

耿军强调，全市各级人社部门要积极应对经济下行带来的压力、疫情冲击带来的挑战，始终把促进就业、稳定就业作为第一位的工作，坚持以创业就业为取向，突出重点群体，狠抓政策落实，全力确保就业形势总体稳定。加大援企稳岗支持力度，落实抗击疫情各项费用减免、缓缴、返还政策，帮助企业渡过难关，激励企业承担稳定就业的社会责任，鼓励就近就地吸纳就业。以全面实施社会保险全民参保登记计划为抓手，扩大保障范围，提高保障水平，增强保障能力，让城乡居民共享改革发展成果。注重以用为本，围绕高质量发展、乡村振兴、项目建设等重点工作，通过集中引才、专项引进、项目合作等多种形式，精准引进一批高层次专家和急需紧缺人才。认真抓好《保障农民工工资支付条例》的学习贯彻，积极做好宣传培训、组织实施等各项工作，运用法治手段妥善解决农民工欠薪问题。要切实强化责任意识，进一步明确一把手牵头抓总的责任，分管领导的直接责任和承办人员的具体责任，把工作任务落实到具体的人、具体的事、具体的时间，形成一级抓一级，层层抓落实的良好工作格局，着力提高任务落实的力度和速度，确保各项工作达到预期目标。

晏书涛在报告中指出，过去一年，在市委、市政府的坚强领导和省人社厅的精心指导下，全市各级人社部门认真学习贯彻习近平总书记视察甘肃重要讲话精神，把高质量作为工作的主旋律，提高站位，突出重点，兜牢底线，强化保障，全市人社事业实现了新的发展。全市城镇新增就业1.44万人，城镇居民人均可支配收入同比增长8.3%，高于全省平均水平。严格落实企业职工基本养老保险调剂金制度，确保了养老金按时足额发放。制定出台高层次人才考核、首席技师选拔管理等办法，赋予卫生教育系统人才引进自主权，引进各类急需紧缺人才166名。持续加大执法检查和联合惩戒力度，共为1567名农民工追发工资2679万元。完成精准扶贫劳动力培训914人，有就业意愿的建档立卡贫困劳动力实现应转尽转。

晏书涛表示，2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年，也是“十四五”规划的谋篇之年，全市人社工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入落实习近平总书记对甘肃重要讲话和指示精神，贯彻落实中央和省、市一系列决策部署和工作要求，坚持稳中求进工作总基调，坚持以人民为中心的发展思想，坚持就业优先、民生为本，把稳就业作为重中之重，统筹推进社会保障、人事人才、劳动关系、人社扶贫、行风建设等工作，着力促改革、防风险、保稳定，坚持不懈履行从严治党责任，确保实现全市城镇新增就业1万人以上，城镇登记失业率控制在4%以内，城乡居民人均可支配收入增长7%左右的目标，全力完成争取政策性资金3.1亿元、招商引资到位资金4000万元、项目建设资金2000万元的目标任务。全市各级人社部门要强化责任担当，对已经确定的目标任务，要想方设法，克服困难，狠抓落实，推动各项工作实现新突破。