近年来，金昌市深入贯彻习近平总书记关于农民工工作的重要指示批示精神，全面落实党中央、国务院决策部署和省委省政府工作要求，紧紧围绕农民工稳定就业、权益保障、成果共享、社会融合等重点领域，锚定工作目标、狠抓工作落实，在稳就业、强保障、促和谐、优服务中创新施策、实干争先，全市农民工工作成效明显，农民工获得感、幸福感、安全感显著提升。2023年度，金昌市被人社部确定为全省唯一的零工市场供求分析工作城市。

一、坚持多措并举，让农民工就业有门。始终把稳就业保就业作为首要任务，坚持就业优先战略，创新就业服务举措，稳定和扩大农民工就业岗位，不断提升农民工就业质量。一是政策赋能稳就业。落实落细就业优先政策，深入开展“援企稳岗服务千企”行动，落实吸纳脱贫劳动力就业奖补政策，推行“免申即享”“即申即享”等“政策找人”经办模式，2024年以来累计为1122家企业发放稳岗返还资金2209.68万元，减免失业保险费5355.99万元，为乡村就业工厂（帮扶车间）发放奖补20.4万元。二是技能赋能助就业。实行“培训+就业”全链条闭环服务，精准实施“订单式”“嵌入式”就业技能培训7073人次，岗位技能培训12564人次，创业培训2458人次。举办金昌市首届职业技能大赛，选树了一批优秀技能人才，营造了劳动光荣、技能宝贵的良好氛围。三是服务赋能保就业。以“春风行动”等“10+N”公共就业服务专项活动为重点，为农民工、就业困难人员提供了多元化、全方位、高频次就业招聘服务。累计开展“线下线上”招聘会200多场次，提供就业岗位13万余个。建成零工市场2家，零工驿站8家，日均提供招聘岗位800余个，成交量稳定在600人左右。

二、坚持平台驱动，让农民工创业有助。一是创新赋能促就业。全市现有省级创业孵化平台3家，入孵创业实体159户，带动吸纳就业1052余人。组织开展创业沙龙、创业能力提升训练营等创业活动13期，累计培育创业新秀20人，新锐创客200人，创业主体带动吸纳就业2972人。全面落实创业担保贷款、“陇原创业贷”等扶持政策，2024年以来发放创业担保贷款4908万元，带动就业333人。二是搭建平台助就业。上线运行“金昌就业”公共服务平台，平台个人注册超1.2万人次，企业注册1000余户，发布岗位1200余个，达成求职意向3000余人。三是劳务输转帮就业。纵深推进省内东西部劳务协作，输转城乡富余劳动力7.77万人（省厅下达任务7.8万人），完成输转任务的99.6%。组织金昌市63家企业携2300余个优质岗位赴临夏州开展劳务合作专项招聘会，吸引来金人员186人。

三、坚持源头治理，让农民工维权有盼。一是畅通投诉渠道，加大维权力度。严格落实首问负责制，确保群众诉求专人管、有结果。2024年以来全市各级劳动保障监察机构共接收电话咨询投诉1800多起，答复“人民网”“市长热线”等信访投诉299件，立案和协调处理欠薪案件495起，为4131名农民工追发工资 5225.04万元，欠薪案件实现动态清零。二是加强信息录入，实施动态监管。通过“陇明公”平台将全市在建项目全部录入实行动态监管，累计平台注册项目211个，录入农民工实名制信息41107条，工资保证金、农民工工资专户等各项制度全部落实到位。三是强化执法监察，狠抓制度落实。深入贯彻落实《保障农民工工资支付条例》，着力规范企业用工行为和工资支付方式，全年检查各类用人单位 525户次，对制度落实不到位、工资支付不及时的88户企业责令限期整改。

四、坚持综合施策，让农民工融入有感。一是加强农民工党建工作。强化农民工流动党员管理，搭建流动课堂、掌上课堂、固定课堂“三个课堂”，确保“务工不误学”“创业不弃学”。全市各级公共图书馆、文化馆、博物馆、美术馆等公共文化机构对农民工零门槛、全时段、无障碍免费开放，全市“悦读驿站”总量达到35个，全市12个乡镇全部建有综合文化站，139个行政村建有综合性文化服务中心。二是加快农民工市民化进程。贯彻落实“零门槛”落户政策和农业转移人口市民化奖励机制，去年以来为来金务工人员办理居民暂住证3050份，为235人办理金昌户籍户口，实施“人地钱挂钩”的激励性财政转移支付政策，拨付县区农业转移人口市民化奖补资金1624万元。三是扩大保障性租赁住房供给。将符合条件的农民工纳入住房保障范围，放宽申请条件，通过公共租赁住房和低收入家庭租赁补贴，有效解决外来农民工住房问题。全市公租房实物保障农民工家庭1620户，发放租赁补贴618户70.03万元。四是推动随迁子女平等接受教育。深入推进“两为主、两纳入、以居住证为主要依据”的随迁子女义务教育入学政策，印发《关于做好2023年初中毕业及高中阶段教育招生考试工作的通知》，进一步简化务工人员随迁子女入学办理程序。五是推进基本公共卫生服务项目。扩大国家免疫规划，以乡级为单位分苗分剂次常规免疫接种率达到90%以上。全市建立城乡居民电子健康档案407592份，电子健康档案建档率 93.6%；65岁及以上老年人健康管理60276人，持续做好孕产妇和0—6岁儿童健康管理。

下一步，我市将以更高标准、更实举措、更优服务，切实保障农民工合法权益，助力农民工更好融入城市，共享改革发展成果，为全市高质量发展注入新动能。