金昌市积极探索新形势下创业担保贷款工作机制，创新开展“两走两服”工作模式（走进群众、服务群众，走进企业、服务企业），着力破解创业者和小微企业融资难、融资贵的僵局，实现了促进创业与惠企稳岗的双利好。

以“两走进”举措，促进政策落地。受疫情和经济下行影响，当前各类创业主体进入资金需求“瓶颈期”，很多企业都是青黄不接、等米下锅。今年以来，全市人社系统因势而动，顺势而为，结合常态化开展的“援企稳岗服务千企”活动，主动作为、靠前服务，前后深入300多家小微企业和400多户创业个体走访调研，详细了解企业经营情况和资金诉求，为创业担保贷款政策落实落地提供了第一手资料。截至今年9月底，市、县（区）两级人社部门对符合条件的小微企业和创业个体提供创业担保贷款2.62亿元，其中发放个人创业担保贷款467人、7823万元，发放创业担保贷款企业67家、1.84亿元，新吸纳就业人员2580人，既贯彻落实了惠民助企政策，又获得了群众和企业的一致称赞。

以“两服务”模式，破冰融资难局。充分利用电子屏、报纸、电视等传统媒体和网络、微信、“抖音”等现代化传媒手段，以全文发布、政策问答、答疑释惑等形式，开展了全方位、立体化、多形式的创业担保贷款政策宣传活动，为实现惠民政策广覆盖持续“加码”，真正把创业担保贷款政策送到了企业和群众身边。结合全市正在开展的人社系统“六个转变”学习教育，将创业担保贷款工作上门服务作为“六个转变”活动的重要内容，进一步精简创业担保贷款申请、审核、发放工作流程，变被动等待为主动服务，主动上门受理申报材料，现场指导企业和个人填报资料，对条件成熟的创业群体和小微企业现场经办，有效提升了工作效率和服务水平，让企业和群众在惠民政策落实中得到了政策实惠、享受了政策红利。

以“新赋能”驱动，助力提质增效。建立完善人社、财政、银行经办机构三部门联系沟通机制，推行“一站式”服务，实行人社部门资格审核、担保机构尽职调查、金融机构贷前调查“多审合一”，不断优化创业担保贷款的操作机制。按照“放管服”改革“不来即享”的服务要求，让政策信息“多跑路”、申贷对象“少跑腿”，开辟“绿色通道”，不受工作时间和现行程序限制，实行特事特办、即来即办、实时指导、限时办结。财政部门加大创业担保贷款扩面增量，加快贴息审批流程，确保按季贴息到位。通过人社、财政、金融机构的密切配合、通力合作，营造了我市创业担保贷款“贷得出、用得好”的良性发展态势。